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清掃スタッフが集まらない…特定技能「ビルクリーニング」で人手不足を解決する方法とは?
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内容
- 清掃業界の有効求人倍率“2.95倍”!採用難が止まらない理由とは?
- 特定建築物は増加中!“清掃義務”が業界に与えるプレッシャーとは?
- なぜ外国人なのか?離職率対策として注目される特定技能の強み
- “ベッドメイキングもOK”? 特定技能でできる清掃業務の全貌とは?
- 特定技能1号と2号の違いは?在留期間や更新要件を整理
- 受入れには登録が必要!協議会加入・事業登録・支援体制のポイント
- はじめてでも安心!登録支援機関の活用でスムーズに導入する方法とは?
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